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Grenze zwischen Berufs- und Privatleben im Wissenschaftsfeld

Eine Bourdieusche Perspektive
Betriebliche Personalpolitik 1. Aufl. 2019

von: Silvana Weiss
59,99 €
Verlag:	Gabler
Format:	PDF
Veröffentl.:	15.10.2019
ISBN/EAN:	9783658280833
Sprache:	deutsch

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Beschreibungen

Titelbeschreibung

<p>Silvana Weiss untersucht in diesem Buch die Grenze zwischen Berufs- und Privatleben im Wissenschaftsfeld, wofür sie zwei Theoriestränge miteinander verbindet: Bourdieus Theorie der Praxis und klassische Grenzziehungstheorien. In zwei empirischen Studien beleuchtet sie den Zusammenhang zwischen den Spielregeln des Feldes, individuellen Grenzziehungspraktiken und Karrieren in der Wissenschaft. Es zeigt sich, dass Zeitinvestment und intrinsische Motivation mit jeder Qualifikationsstufe steigen und dass die Grenze zwischen Berufs- und Privatleben zunehmend verschwimmt. Dennoch gestalten nicht alle Wissenschaftler und Wissenschaftlerinnen ihr Leben völlig entgrenzt, sondern es gibt durchaus vielfältige Grenzziehungspraktiken. Insgesamt geben die Befunde Anlass zur kritischen Betrachtung der Spielregeln im Wissenschaftsfeld.</p>

Inhaltsverzeichnis

<p>Grenzziehung zwischen Berufs- und Privatleben.- Bourdieus Theorie der Praxis.- Charakteristika des universitären Wissenschaftsfeldes.- Empirische Studien zur Grenzziehung zwischen Berufs- und Privatleben.- Plädoyer für Vielfalt in der Wissenschaft.</p><p></p>

Autorenportrait

<p>Silvana Weiss ist am Institut für Personalpolitik der Universität Graz als Wissenschaftlerin tätig.<b></b></p>

Back cover copy

<div>Silvana Weiss untersucht in diesem Buch die Grenze zwischen Berufs- und Privatleben im Wissenschaftsfeld, wofür sie zwei Theoriestränge miteinander verbindet: Bourdieus Theorie der Praxis und klassische Grenzziehungstheorien. In zwei empirischen Studien beleuchtet sie den Zusammenhang zwischen den Spielregeln des Feldes, individuellen Grenzziehungspraktiken und Karrieren in der Wissenschaft. Es zeigt sich, dass Zeitinvestment und intrinsische Motivation mit jeder Qualifikationsstufe steigen und dass die Grenze zwischen Berufs- und Privatleben zunehmend verschwimmt. Dennoch gestalten nicht alle Wissenschaftler und Wissenschaftlerinnen ihr Leben völlig entgrenzt, sondern es gibt durchaus vielfältige Grenzziehungspraktiken. Insgesamt geben die Befunde Anlass zur kritischen Betrachtung der Spielregeln im Wissenschaftsfeld.</div><div><br></div><div><b>Der Inhalt</b></div><div><ul><li>Grenzziehung zwischen Berufs- und Privatleben</li><li>Bourdieus Theorie der Praxis</li><li>Charakteristika des universitären Wissenschaftsfeldes</li><li>Empirische Studien zur Grenzziehung zwischen Berufs- und Privatleben</li><li>Plädoyer für Vielfalt in der Wissenschaft</li></ul></div><div><b>Die Zielgruppen</b></div><div><ul><li>Dozierende und Studierende der Bereiche Personalmanagement, Karriereforschung, Betriebswirtschaftslehre, Soziologie, Psychologie, Pädagogik, Hochschulforschung sowie der Gender Studies</li><li>In Personalmanagement, Wissenschaftsberatung, Karriereberatung bzw. -coaching, Universitätsleitungen Tätige</li></ul></div><div><b>Die Autorin </b></div><div><br></div><div>Silvana Weiss ist am Institut für Personalpolitik der Universität Graz als Wissenschaftlerin tätig.</div>